封 面

课件包内含：文字教材1本、VCD：6张

共12讲：

第一讲：薪酬管理的常见问题

第五讲：薪酬要素的评价方法（下）

第九讲：如何制定薪酬战略

第二讲：薪酬结构及其解析

第六讲：薪酬战略（上）

第十讲：激励性薪酬方案及其要点（上）

第三讲：影响薪酬的岗位因素

第七讲：薪酬战略（下）

第十一讲：激励性薪酬方案及其要点（中）

第四讲：薪酬要素的评价方法（上）

第八讲：薪酬调查

第十二讲：激励性薪酬方案及其要点（下）

封 面

课件包含：VCD　6张

共12讲：

第一讲 导致绩效管理失败的六大原因（上）

第五讲 成功绩效管理的“1-2-3法则”（下）

第九讲 设计适合自己的绩效指标、考评表

第二讲 导致绩效管理失败的六大原因（中）

第六讲 企业的考核指标应该是什么（上）

第十讲 考核周期设定、结果运用及角色安排

第三讲 导致绩效管理失败的六大原因（下）

第七讲 企业的考核指标应该是什么（下）

第十一讲 绩效反馈与面谈

第四讲 成功绩效管理的“1-2-3法则”（上）

第八讲 获得各级KPI的方法

第十二讲 成功绩效管理的12大要点